В первом разделе было сформировано техническое задание на разработку системы. В втором разделе было представлено обоснование разработки информационной системы, в том числе представлена характеристика объекта исследования и описана его организационная структура управления. В ходе изучения объекта исследования и анализа существующей организации бизнес-процессов была построена и описана структурно-функциональная модель в контексте IDEF0. После которой был проведён анализ Российского рынка аналогов современного программной обеспечения для автоматизации процесса учёта выдачи СИЗ, после чего обосновано и принято решение о разработке собственной системы. В третьем разделе была выполнена постановка задачи для автоматизации рассматриваемого процесса учёта выдачи СИЗ, в которой были выявлены проблемы и предложены пути их решения, выполнено концептуальное проектирование информационной системы и построена ER-диаграмма, на основании которой описаны классификаторы нормативно-справочной информации, описаны входные документы для хранения информации, и выходные документы, для отражения результативной информации. В четвёртом разделе была построена структура дерева конфигурации в среде 1С:Предприятие и описаны интерфейс разработанной информационной системы, созданные подсистемы, константы, справочники, документы, регистры и отчёты. После разработки информационной системы было описано техническое обеспечение, рассмотрены вопросы безопасности и проведено тестирование разработанной конфигурации.
Функциональные возможности информационной системы: • Хранение справочной информации по номенклатуре СИЗ и её видам, сотрудникам и их должностям, складам котельной; • Учёт поступления СИЗ и инвентаря на склад для выдачи сотрудникам; • Установка потребности и нормы выдачи СИЗ и инвентаря сотрудникам; • Формирование внутреннего заказа с учетом складских остатков и выявленных потребностей; • Учёт выдачи СИЗ сотрудникам на утверждённый период согласно установленным нормам; • Отражение досрочного списания СИЗ по причине преждевременного износа или утери; • Учёт остатков и оборотов СИЗ на складах организации; • Учёт выданных и используемых СИЗ в разрезе сотрудников организации; • Кадровый учёт сотрудников организации (приём, перевод и увольнение) в разрезе должностей; • Формирование аналитических отчётов и диаграмм;
Обращаем Ваше внимание, что при необходимости возможна запись видео в режиме онлайн с демонстрацией работы конфигурации (базы данных) и содержания пояснительной записки в подтверждение наличия материалов по данной работе.
Уникальность: 94,66%
Объём: 67 стр.
Другие работы
Покупка готовой работы
Для обсуждения деталей покупки работы свяжитесь с нами в сообществе ВКонтакте, WhatsApp или оставьте свои контактные данные для связи.